BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet
Brænder du for Rehabilitering og for at arbejde med akutte og komplekse problemstillinger?
Drømmer du om at indgå i en tværfaglig ledelse hvor I sammen løfter en meningsfyldt opgave, hvor du kan gøre en forskel for både borgere og kollegaer?
Så sæt din ledelseserfaring i spil, og grib chancen for at være med til at sætte dit personlige præg på et nyt og moderne rehabiliteringscenter.
”Vi har kickstartet en ny afdeling med ny ledelse, nye strukturer og nye muligheder. Men vi er ikke færdige! Du bliver en del af udviklingen, hvor vi er godt i gang med at styrke den tværfaglig teamstruktur, opbygge nye arbejdsformer og en fælles tværfaglig kultur. Det betyder, at du virkelig kan få stor indflydelse og være med til alt det sjove” fortæller leder af Træning & Rehabilitering Benedicte Fenger.
Hvem er vi
Rehabiliteringscenter Skovgården er et nybygget og lækkert center i Humlebæks naturskønne omgivelser med 36 rehabiliteringspladser. Huset rummer mange andre funktioner som 30 plejeboliger, produktionskøkken, ambulant træning, akut sygepleje og privat praktiserende læger.
Selve rehabiliteringscenteret er en afdeling med mange specialer, og vores tværfaglige team består af, ergo- og fysioterapeuter, SOSU-assistenter, sygeplejersker, en farmakonom, service assistenter og køkkenpersonale. Vi har en lægekonsulent tilknyttet, ligesom der er neuropsykolog og logopæd i huset. Sammen står vi klar til at sørge for, at vores borgere får støtte, og omsorg i en svær tid og ikke mindst nogle gode rehabiliteringsforløb, så de kan komme videre i livet.
Vi fungerer som uddannelsessted for SSA’er, sygeplejerske, fysioterapeuter og fra 2024 også for ergoterapeuter.
Tæt faglig sparring og samarbejde i ledelsesteamet
Med udgangspunkt i vores faglige stolthed deler vi en stærk passion for både den akutte komplekse pleje og rehabilitering på tværs af fag. Sammen repræsenterer vi en ledelsesstil, der skal binde vores forskellige specialer sammen. Du kan derfor se frem til at blive en del af et team, som har et stort ønske om at udvikle, forme og skabe en kultur og et rehabiliteringstilbud med borgerens behov i centrum. Organisatorisk vil du indgå i et samlet lederteam, der ud over den anden gruppeleder omfatter teamlederen for den ambulante træning samt lederen af Træning & Rehabilitering.
Gruppelederne har et fælles ansvar for afdelingens drift og videre kompetenceudvikling, og det er vigtigt at ledelsesteamet sammen kan sætte retning for den samlede organisatoriske udvikling og trivsel i afdelingen. I vil indgå i et tæt samarbejde om de fælles opgaver samtidig med at der er defineret et ligeligt delt ansvar for den tværfaglige personaleledelse, der rummer alle døgnets funktioner og vagtlag. Det er også væsentligt at gruppelederne på respektfuld vis kan støtte op om hinandens ansvarsområder, så ledelsen fremstår tydeligt. For at I kan lykkes med den fælles ledelse er tæt dialog, sparring og anerkendelse væsentligt.
Sæt retningen på både drift og faglig udvikling på tværs af faggrupper
Rehabiliteringen er sammen med den specialiserede pleje omdrejningspunktet for vores arbejde, og du vil – sammen med din lederkollega – stå i spidsen for en afdeling bestående af tværfaglige, opgaveorienterede teams. Det er vores mål, at teamene skal blive tiltagende selvstyrende, men processen vil kræve tæt ledelse til en start. Derfor er vi på udkig efter en leder, der kan lede flere faggrupper samtidig.
Det betyder en dagligdag, hvor du er det tydelige fyrtårn, der sætter retningen, motiverer dine medarbejdere og sørger for, at det faglige niveau er i top, og at borgernes forløb og målsætninger er styrende for vores indsatser. Helt konkret har du ansvar for:
- 18 borgeres pleje, trænings- og rehabiliteringsforløb herunder tæt samarbejde og koordination med kommunens visitatorer og med eksterne samarbejdspartnere
- Opfølgning og koordinering ifm. indlæggelser og udskrivelser i tæt samarbejde med de pårørende
- Personaleledelse af både terapeuter og plejepersonale herunder udvikling og gennemførelse af PUS-samtaler for i alt ca. 25 medarbejdere
- Faglig ledelse og fagligt ansvarlig for den terapeutiske indsats
- Daglig ledelse af den samlede drift samt personaleledelse af driftsfunktionerne, rengøring og køkkenpersonale - og evt. frivillige
- Ansvar for vores ansatte fysioterapeutstuderende, der arbejder i aftenvagten
- Rekruttering og ansættelser af medarbejdere
Sammen med den anden gruppeleder har I ansvar for:
- Drift af afdelingen som helhed
- Fordeling og prioritering af opgaver og ressourcer på forskellige teams
- Ledelse af møder og triagering af borgerne
- Implementering og udvikling af ny teamstruktur
- Faglig og organisatorisk udvikling i afdelingen som helhed
- Sikring af et godt kommunikations-flow både blandt dine medarbejdere og i ledelsesteamet
- Sikring af en høj trivsel og et stimulerende arbejdsmiljø.
Din profil
Vi forventer at du er lederuddannet og har lyst til både driftsopgaver og udvikling, men også at du er tæt på de mest komplekse borgerforløb. Som leder er du kendt for dit nærvær og din evne til at lytte, men også for din tydelige kommunikation. Du formår at skabe rammer for hverdagen, og du formidler klare budskaber, så alle er med og forstår, hvad der forventes af dem og hvorfor. Du må meget gerne have erfaring i også at lede plejeområdet – gerne fra en anden afdeling med høj grad af tværfaglighed.
Du er drevet af udvikling og forandring, og du er den helt rette til jobbet, fordi du har lyst til at forme vores arbejdsplads og være med til at skabe en kultur, der favner både borgerens og kollegaens behov. Du ser værdien i at arbejde ud fra det rehabiliterende paradigme og kan facilitere dette i de tværfaglige borgerforløb.
Du er uddannet ergoterapeut eller fysioterapeut gerne med erfaring fra både medicinske og kirurgiske specialer. Du må gerne have en stærk baggrund i rehabilitering og meget gerne hands-on ledelseserfaring fra en lignende stilling. Det er væsentligt for os, at der skabes en stærk fælles ledelse, hvor lederne forstår at bakke op om hinanden og at inspirere hinanden, så det er vigtigt at du kan lede sammen med en kollega. Hvis du kender til forandringsledelse eller ledelse af teams, er det et kæmpe plus.
Lyder det som noget for dig?
Vi har brug for dig fra 1.2.2024 eller efter aftale, så send din ansøgning og dit CV hurtigst muligt og inden d.27.11.2024 kl. 8.00.
Hvis du har spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte leder af Træning & Rehabilitering Benedicte Fenger på 25 51 89 87(efter 15.11) eller gruppeleder Dorte Skaarup Schmidt på 21 62 56 70.
Vi forventer at indkalde til første samtaler 1.12.23. Anden samtale vil være d. 15.12.2023 eller efter aftale. Går du videre til denne, skal du være indstillet på et testforløb i uge 49/start uge 50
Vi ser frem til at høre fra dig!
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Fredensborg Kommune
-Virksomheden tilbyder:
Fastansættelse: fuldtid
-Arbejdsgiver:
Plejecenter Skovgården, Boserupvej, 601, 3050 Humlebæk
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 27-11-2023; - ansøgningsfristen er overskredet
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5934859